El proyecto "Relevo Generacional en el Negocio Rural de Ávila", impulsado por la Diputación de Ávila, ha logrado traspasar 34 negocios en solo diez meses, destacando la hostelería como el sector más beneficiado. Recientemente se han sumado tres nuevos establecimientos: el Bar La Corneja en Piedrahíta, una cafetería-restaurante en Solosancho y un bar en Collado de Contreras. Este programa busca facilitar la continuidad de negocios en áreas rurales, ofreciendo ventajas como menor competencia y apoyo de propietarios anteriores, contribuyendo así a la estabilidad económica y demográfica de la provincia.
El programa Relevo Generacional en el Negocio Rural de Ávila, impulsado por la Diputación de Ávila, ha logrado un notable avance al alcanzar los 34 negocios traspasados en tan solo diez meses. En lo que va de febrero, se han sumado tres nuevos establecimientos al exitoso proyecto.
Los nuevos traspasos corresponden a tres negocios del sector de la hostelería, que destaca como el área con mayor demanda dentro del programa. Uno de ellos es el Bar La Corneja, un conocido local ubicado en Piedrahíta. Este establecimiento, que cuenta con una sólida clientela y una excelente ubicación en la calle del Teatro, fue ofrecido por su propietario al jubilarse, garantizando así su continuidad en pleno funcionamiento.
Otro traspaso reciente es el de la cafetería-restaurante de la estación de servicio de Solosancho, situada en la N-502. Este local, que incluye vivienda y ha operado durante quince años, se beneficia de su proximidad a lugares turísticos como el castro de Ulaca y Gredos. Con una superficie total de 300 metros cuadrados, está completamente equipado con zona de cafetería, salón comedor para más de cien comensales y cocina.
El tercer establecimiento traspasado es el bar de Collado de Contreras, ubicado en la Plaza Mayor. Con 140 metros cuadrados construidos en el año 2000, este bar cuenta con barra, patio, terraza y cocina, todo en óptimas condiciones para comenzar a operar. Además, es el único bar disponible en esta localidad que tiene apenas 150 habitantes.
Desde el inicio del programa, se han completado 34 traspasos: 21 pertenecen al sector hostelero y 13 a otros ámbitos como la industria, ocio, salud y ganadería. Esta iniciativa busca no solo facilitar la transferencia de negocios activos sino también asegurar su continuidad.
De acuerdo con datos del Ministerio de Industria, Comercio y Turismo, un alarmante 70 % de las pequeñas y medianas empresas carecen de un plan sucesorio adecuado. Esto provoca que tres de cada diez no logren sobrevivir a un cambio generacional. Por ello, el proyecto se presenta como una herramienta esencial para conectar a propietarios que desean ceder sus negocios con potenciales emprendedores interesados.
La oferta empresarial en las zonas rurales presenta múltiples ventajas: precios más asequibles comparados con los urbanos, menores gastos operativos y menos trámites administrativos. Además, los anteriores propietarios suelen colaborar activamente durante la transición para asegurar un aprendizaje efectivo del nuevo gestor.
La Diputación Provincial de Ávila lanzó este proyecto en abril de 2025 y desde entonces ha trabajado incansablemente para mantener activos los negocios locales. Cada establecimiento que permanece abierto contribuye a fijar población y dinamizar económicamente las áreas rurales, además de proporcionar servicios esenciales a sus habitantes.
A través del programa Relevo Generacional, se facilita el contacto entre nuevos emprendedores y aquellos que buscan cerrar su negocio por jubilación u otras razones. Esto no solo garantiza la continuidad operativa sino que también promueve la creación de empleo y estabilidad demográfica en la provincia.
| Cifra | Descripción |
|---|---|
| 34 | Total de negocios traspasados |
| 3 | Nuevos establecimientos traspasados en febrero |
| 21 | Negocios del sector hostelero traspasados |
| 13 | Otros negocios traspasados |
Es un proyecto impulsado por la Diputación de Ávila para facilitar el traspaso de empresas en los municipios de la provincia, ayudando a asegurar la continuidad de negocios y evitar su cierre definitivo.
Hasta la fecha, se han traspasado 34 negocios en apenas diez meses de funcionamiento del programa.
La mayoría de los traspasos (21) pertenecen al sector hostelero, mientras que los otros 13 abarcan industrias relacionadas con el ocio, la salud, la ganadería y el consumo.
Las ventajas incluyen precios más asequibles, menores gastos asociados, menos gestiones administrativas, rentabilidad, escasa competencia y apoyo por parte de los anteriores propietarios durante el proceso de aprendizaje.
El proyecto pone en contacto a nuevos emprendedores con propietarios que desean cerrar sus negocios, apoyándolos en el proceso de relevo para asegurar la continuidad de la actividad y generar empleo.